关于EICC认证评分标准

  EICC认证审核中对于供应商是否符合要求主要通过评分表来体现,具体内容如下:nic兆毅咨询

  ● 从EICC认证审核等级来分,主要分为三级:nic兆毅咨询

  (1)主要不符合项(Major Nonconformance)nic兆毅咨询

  (2)不符合项(Nonconformance)nic兆毅咨询

  (3)和信息提供(info only).nic兆毅咨询

  并且只有第一和第二个级别才做计分(减分)处理。EICC认证评分的总分为161,当不符合其中的某项时,将从总分中扣除1分,并且评分表会在自动给出总体符合百分比的同时,也指出是主要不符合项问题还是不符合项问题。nic兆毅咨询

  ● 从EICC认证审核最终结果来说,分为:绿色、黄色和红色三种结果nic兆毅咨询

  (1)获得绿色的要求是没有主要不符合项问题并且总体的符合百分比≥85%,nic兆毅咨询

  (2)获得黄色的要求是只有获得1至2个主要不符合项或总体符合百分比为 85%>X≥65%,nic兆毅咨询

  (3)获得红色则说明有3个或以上主要不符合或总体符合百分比<65。nic兆毅咨询

  ● 从EICC认证的审核项目来看nic兆毅咨询

  其主要分为:劳工、道德规范、健康&安全、环境、劳工&道德管理系统、环境健康安全系统等这几个大类。每个大类又分为很多小块比如:nic兆毅咨询

  (1)针对劳工,EICC认证的整个审核的点就有:自由选择员工、无童工现象、工作时间、薪资状况、医疗待遇、无歧视现象以及自由联合等模块。nic兆毅咨询

  (2)针对环境包括:环境许可和报告、预防污染和节约资源、有害物质、废水及固体废物、空气排放、产品含量限制等;nic兆毅咨询

  (3)针对健康与安全包括:职业安全、应急准备、职业伤害与疾病、工业卫生、体力需求高的工作、机器防护、宿舍和餐厅nic兆毅咨询

  (4)针对道德规范包括:廉洁经营、无不正当收益、信息公开、知识产权、公平交易广告和竞争、身份保密、社区参与nic兆毅咨询

  (5)针对管理体系包括:公司的承诺、管理职责与责任、法律和客户要求、风险评价和风险管理、附有实施计划和措施的绩效目标、培训、沟通、员工反馈和参与、审核与评估、矫正措施、文件和记录nic兆毅咨询

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